Hôm nay, Tòa án Tối cao Hoa Kỳ đã đưa ra phán quyết trong vụ Janus kiện AFSCME liên quan đến việc người lao động không phải là thành viên công đoàn đóng phí "chia sẻ công bằng".
Chính quyền Quận Multnomah tin tưởng sâu sắc vào sứ mệnh của các công đoàn công chức; việc có những tiếng nói mạnh mẽ đại diện cho quyền lợi của người lao động sẽ nâng cao chất lượng của Quận Multnomah và các dịch vụ mà chúng tôi cung cấp. Chúng tôi tự hào về mối quan hệ hợp tác chặt chẽ giữa Quận và các công đoàn của người lao động, và cùng nhau, người lao động và ban quản lý đã tạo ra một môi trường mà trong đó khách hàng và người sử dụng dịch vụ nhận được dịch vụ xuất sắc, trong khi người lao động nhận được mức lương và điều kiện làm việc công bằng.
Mặc dù chúng tôi không đồng ý với lý lẽ của Tòa án, nhưng Quận và các công đoàn của nhân viên Quận sẵn sàng tuân thủ phán quyết Janus. Hơn nữa, luật tiểu bang cấm các chủ sử dụng lao động công cộng can thiệp vào việc quản lý công đoàn, hoặc thực hiện các hành động khuyến khích hoặc ngăn cản việc gia nhập công đoàn; do đó, chúng tôi hướng dẫn các nhân viên có thắc mắc liên hệ với đại diện công đoàn hoặc luật sư khác để biết thêm thông tin về tác động của vụ án này.
Deborah Kafoury
Chủ tịch Quận Multnomah