Queridos amigos y vecinos:
Una de las cosas que me encanta de la auditoría es que uno siempre está aprendiendo. Ya sea que estemos incursionando en un nuevo programa en el condado o aprendiendo a realizar nuestro trabajo de nuevas maneras, siempre descubrimos algo nuevo. Mi oficina comenzó el mes de agosto aprendiendo más sobre estrategias de participación comunitaria centradas en la equidad para ayudarnos a forjar relaciones con las comunidades del condado de Multnomah y aportar la sabiduría comunitaria a nuestro trabajo.
Natasha Davy, Especialista Sénior del Programa de Asociaciones Comunitarias y Desarrollo de Capacidades de la División de Salud Pública del Departamento de Salud del Condado, junto con Katie Sawicki y Marilou Carrera de la Alianza para la Equidad en la Salud de Oregón, se reunieron con nosotros para hablar sobre cómo aprovecharon las aportaciones de las comunidades marginadas para crear el Plan de Mejora de la Salud Comunitaria (CHIP). La Alianza para la Equidad en la Salud de Oregón lideró el proceso del CHIP para el Departamento de Salud del Condado de Multnomah con el objetivo de amplificar las voces de la comunidad y transformar la forma en que estas interactúan con el gobierno en torno a los problemas y servicios que les afectan. El CHIP describe las prioridades, los objetivos, las soluciones y los recursos para la equidad y la mejora de la salud.
Esta fue una gran oportunidad para que viéramos cómo podemos alinear nuestro trabajo con los objetivos de equidad creados por la comunidad del CHIP. Por ejemplo, podemos utilizar estos objetivos para fundamentar nuestro plan estratégico y nuestras iniciativas de divulgación. También podemos realizar auditorías específicas en las que abordamos las inquietudes planteadas por los miembros de la comunidad. Finalmente, el CHIP puede orientar la forma en que realizamos las auditorías incorporando un enfoque de equidad y empoderamiento, recopilando datos e historias de la comunidad de manera que reflejen las prioridades y estrategias del CHIP. Hablando de auditorías que afectan a los miembros de la comunidad, mi oficina está finalizando dos auditorías: Servicios de Salud Mental y Servicios para Discapacidades Intelectuales/del Desarrollo. Presentaremos estas auditorías ante la Junta de Comisionados del Condado (BOCC) el 10 de octubre. Las reuniones de la BOCC son públicas, así que le invitamos a asistir o verlas en línea . También podemos reunirnos con grupos comunitarios para hablar sobre estas auditorías. Puede programar una cita para que nos reunamos con su grupo completando este formulario .
Mejor,
Jennifer
Café comunitario del 28 de septiembre con el auditor McGuirk
Mi próximo café comunitario se llevará a cabo el sábado 28 de septiembre, de 10:30 a. m. a 12:30 p. m., en la Sala de Reuniones de la Biblioteca Holgate, ubicada en 7905 SE Holgate Blvd , Portland, OR 97206 Esta es una oportunidad para escuchar sus preguntas, inquietudes e ideas, y para hablar sobre el trabajo de mi oficina. Tendremos café y refrigerios. ¡Los niños son bienvenidos! Si necesita alguna adaptación para asistir, comuníquese con mi oficina a mult.auditor@multco.us o al (503) 988-3320 .
Actualización del calendario de auditorías
El 1 de agosto, actualicé el calendario de auditorías para reflejar el progreso de la Oficina en las mismas e hice algunos ajustes. A continuación, se muestra el calendario actualizado , que también puede consultarse en nuestro sitio web .
Terminado
Auditorías- DocumentoRisk Management Audit Report (1.57 MB)
- DocumentoEthical Culture Survey 2018 Results (1.89 MB)
- DocumentoGood Government Hotline 2018 Annual Report (335.35 KB)
Por completar
- División de Servicios de Salud Mental y Adicciones del Departamento de Salud
- Determinar qué tan bien los programas de salud mental comunitarios están ayudando a las personas con enfermedades mentales graves y persistentes.
- División de Servicios Clínicos Integrados del Departamento de Salud
- Evaluar la efectividad y eficiencia de las clínicas de atención primaria.
- División de Servicios para Discapacidades Intelectuales y del Desarrollo (I/DDSD) del Departamento de Servicios Humanos del Condado
- Determinar cómo I/DDSD garantiza que los clientes reciban la atención y los servicios que necesitan.
Para empezar
Auditorías- Condiciones de la cárcel del condado
- Acceso a vivienda y servicios para personas sin hogar
- Seguimiento de la auditoría de 2016 Documento
Eliminado de la programación
- Implementación del Plan Estratégico de Equidad Laboral del Condado: Mi oficina puede tener un representante en el Comité del Plan Estratégico de Equidad Laboral del Condado; esta discusión está en proceso.
Trasladado al calendario de 2020
- Informe de situación financiera del condado de 2020 (anteriormente, informe de situación financiera de 2019)
- Auditoría de residencias e instalaciones de atención para adultos
Preparándose para el Censo 2020
Este mes me enteré de los esfuerzos en el condado de Multnomah para garantizar un conteo completo para el próximo Censo de EE. UU. Quiero ayudar a asegurar que la mayor cantidad posible de personas en nuestro condado participen en el censo. ¿Por qué? Porque el conteo censal está directamente relacionado con los fondos federales que recibirá nuestro condado durante los 10 años posteriores al censo. Y en 2021, mi oficina utilizará el censo para redistribuir los distritos de la Comisión del Condado. Un conteo completo ayuda a garantizar que nuestros distritos de comisión se dibujen de forma precisa y justa. Los esfuerzos para lograr un conteo completo en el condado de Multnomah, y la presentación a la que asistí, están siendo dirigidos por Lori Stegmann, comisionada del Distrito 4 .