Abriendo puertas a carreras en la primera infancia: Introducción a Early Learning Works

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Abriendo puertas a carreras en la primera infancia: Introducción a Early Learning Works

Preescolar para Todos (PFA) se enorgullece de colaborar con Worksystems, una organización local sin fines de lucro dedicada a fortalecer la fuerza laboral y generar oportunidades económicas, para desarrollar la fuerza laboral de educación infantil que nuestra comunidad necesita. Juntos, estamos abriendo nuevas puertas para quienes desean convertirse en maestros de preescolar.

¿Por qué es importante esta asociación?

Al planificar el Programa Preescolar para Todos, los líderes y defensores de la comunidad lo dejaron claro: el acceso a guarderías asequibles y preescolar de calidad no era solo un problema familiar, sino también laboral. Muchas personas que buscaban un trabajo estable o continuar su educación necesitaban acceso a guarderías. Al mismo tiempo, los propios educadores de la primera infancia a menudo carecían de apoyo profesional y abandonaban el sector debido a los bajos salarios y las limitadas oportunidades de desarrollo profesional.

Reclutar, retener y apoyar a los educadores de primera infancia siempre ha sido fundamental para alcanzar los objetivos de PFA; necesitaremos muchos más docentes para que el programa sea un éxito. Con muchos años de experiencia en el desarrollo de la fuerza laboral y una sólida red de socios culturalmente específicos, Worksystems fue la opción ideal para ayudar a desarrollar la fuerza laboral de educación temprana junto con PFA.

A través de un programa llamado Early Learning Works, nuestra asociación apoya a quienes buscan empleo en toda la región brindándoles las herramientas, la capacitación y la experiencia remunerada necesarias para construir una carrera gratificante en la educación de la primera infancia.

¿Para quién es esto?

Early Learning Works está abierto a todos. Su labor de extensión se centra en reclutar nuevos educadores que reflejen la diversidad de las comunidades del condado de Multnomah, incluyendo aquellas que históricamente han enfrentado barreras para acceder a la educación y el empleo.

¿Cómo son los trabajos de aprendizaje temprano?

Los puestos de nivel inicial en educación infantil temprana, como auxiliar de preescolar, maestro asistente o profesor auxiliar, comienzan en $22.27 por hora en las sedes de PFA. Estos puestos también incluyen tiempo remunerado para la planificación, beneficios de seguro médico y acceso a becas para formación continua o educación superior. Con el tiempo, los educadores pueden ascender a puestos de profesor principal. El salario objetivo para un profesor principal es de $39.23 por hora. Tanto si se inicia en el sector como si se regresa tras un tiempo, queremos que las carreras en educación temprana sean sostenibles, apoyadas y valoradas.

¿Cómo puedes involucrarte si estás interesado en el aprendizaje temprano como carrera?

La mejor manera de empezar es hablar con un asesor profesional de Early Learning Works. Te conocerá y te ayudará a lograr tus objetivos, brindándote apoyo personalizado y personalizado según tu experiencia y objetivos. Te ayudará a explorar trayectorias profesionales, planificar tus próximos pasos y acceder a servicios integrales para alcanzar el éxito.

Tu coach de carrera puede conectarte con cosas como:

  • Becas para escuela y capacitación: Worksystems pagará para que usted tome clases o vaya a la universidad para que pueda calificar para trabajos con niños pequeños.
  • Ayuda para encontrar trabajo: Nuestros coaches te ayudarán a redactar tu currículum y carta de presentación. También te enseñarán a tener éxito en las entrevistas de trabajo y te ayudarán a encontrar vacantes, incluso conectándote directamente con centros preescolares que buscan personal.
  • Experiencias laborales remuneradas: obtenga capacitación práctica y remunerada en un preescolar durante un período breve.
  • Capacitación en el trabajo: Reciba capacitación de un proveedor de educación preescolar después de su contratación para asegurarse de adquirir las habilidades necesarias para tener éxito en su nuevo puesto. Los empleadores pueden recibir un reembolso parcial de su salario durante los primeros 90 días.
  • Asistencia financiera: Obtenga dinero para ayudarle con cosas como cuidado infantil, vivienda, transporte, educación, ropa de trabajo y más mientras comienza su nuevo trabajo.

Worksystems se asocia con una red de organizaciones comunitarias y culturalmente específicas, incluidas WorkSource, IRCO, Latino Network, SE Works y Portland Community College para garantizar que el programa responda a las diversas necesidades, idiomas y experiencias de vida de las personas a las que sirven.

Además de los servicios mencionados anteriormente, los jóvenes de 14 a 24 años pueden explorar el campo y adquirir habilidades del mundo real a través de experiencias laborales prácticas y remuneradas.

Más información:

Si estás listo para explorar una carrera en educación infantil temprana, ¡Early Learning Works está listo para apoyarte!Contacta con un asesor profesional para comenzar .

También puede visitar worksystems.org/child-care-and-early-learning para obtener más información.

¡Sabemos que las mejores experiencias preescolares empiezan con excelentes maestros! Esta colaboración es una forma de invertir en quienes cuidan y enseñan a nuestros alumnos más pequeños.