Un gráfico de barras apiladas con el año fiscal 2020 (N = 5306), 2021 (N = 5230) y 2022 (N = 5465) en el eje x, y la raza y etnia de los empleados regulares en el eje y.
En el año fiscal 2020: africano (0,3%), indígena americano o nativo de Alaska (0,9%), asiático (7,8%), negro o afroamericano (8,6%), latino o hispano (11,6%), de Oriente Medio (0,2%), nativo hawaiano o isleño del Pacífico (0,7%), eslavo (0,3%), dos o más razas (4,1%), blanco (63,9%), prefirió no responder (1,4%) y desconocido (0,9%).
En el año fiscal 2021: africano (0,5%), indígena americano o nativo de Alaska (0,9%), asiático (8,2%), negro o afroamericano (8,7%), latino o hispano (12,4%), de Oriente Medio (0,2%), nativo hawaiano o isleño del Pacífico (0,7%), eslavo (0,4%), dos o más razas (4,2%), blanco (62,3%), prefirió no responder (1,4%) y desconocido (1%).
En el año fiscal 2022: africano (0,8%), indígena americano o nativo de Alaska (1,2%), asiático (8,4%), negro o afroamericano (8,9%), latino o hispano (13,2%), de Oriente Medio (0,4%), nativo hawaiano o isleño del Pacífico (0,8%), eslavo (0,6%), dos o más razas (4,3%), blanco (59,9%), prefirió no responder (1,6%) y desconocido (1,5%).